Oglas za prijem u službu na određeno vrijeme na radno mjesto - referent II za računovodstvo - 1 izvršitelj/ica na određeno vrijeme

Na temelju članka 19., 28. i 29. Zakona o službenicima i namještenicima u lokalnoj i regionalnoj (područnoj) samoupravi (˝Narodne novine˝ broj 86/08 i 61/11.), članka 46. Statuta Grada Vodnjana – Dignano (˝Službene novine Grada Vodnjana - Dignano˝ broj 02/09, 02/10 i 02/13), pročelnica Upravnog odjela za proračun i financije Grada Vodnjana–Dignano, objavila je oglas za prijem u službu na određeno vrijeme na radno mjesto:

- referent II za računovodstvo - 1 izvršitelj/ica na određeno vrijeme.

Služba na određeno vrijeme, zbog obavljanja poslova čiji se opseg privremeno povećao, može trajati šest mjeseci s mogućnošću produženja za još 6 mjeseci.

Opis poslova:
 
- surađuje u vođenju knjige ulaznih računa, saldakonti dobavljača i mjesečnog usklađenja stanja s partnerima,
- sudjeluje u provođenju knjiženja, vođenju blagajne te na poslovima računovodstva proračuna, likvidatura i vrši plaćanja obveza Grada,
- surađuje u izradi financijskih izvješća za razdoblja utvrđena zakonom,
- surađuje u izradi potvrda i slične dokumentacije, prema knjigovodstvenoj evidenciji, o dugovanju i stanju duga prema Gradu,
- obavlja i druge poslove po nalogu pročelnika.

Oglas je dana 8. prosinca 2016. godine objavljen u Zavodu za zapošljavanje ispostava Pula, na web stranici i na oglasnoj ploči Grada Vodnjana – Dignano.

Podaci o plaći:
Plaću radnog mjesta za koje se raspisuje javni natječaj čini umnožak koeficijenta složenosti poslova radnog mjesta 1,7 i osnovice za izračun plaće (3.221,93 kn, bruto iznos), uvećan za 0,5% za svaku navršenu godinu radnog staža.

Testiranje kandidata:

Testiranje kandidata sastoji se od:
- provjere znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se službenik prima – pismeni test,
- provjere poznavanja talijanskog jezika – pismeni test,
- intervju-a.

Pitanja kojima se testira provjera znanja, sposobnosti i vještina bitnih za obavljanje poslova radnog mjesta na koje se službenik prima temelje se na slijedećim propisima:
1. Zakon o proračunu (“Narodne novine” broj 87/08, 136/12 i 15/15)
2. Zakon o računovodstvu („Narodne novine“ broj 109/07, 54/13 i 121/14)
3. Zakon o financiranju jedinica lokalne i područne (regionalne) samouprave („Narodne novine“ broj 117/93, 69/97, 33/00, 73/00, 127/00, 59/01, 107/01, 117/01, 150/02, 147/03, 132/06, 26/07, 73/08, 25/12, 147/14 i 100/15) .

Prethodnoj provjeri znanja i sposobnosti kandidata mogu pristupiti samo kandidati koji ispunjavaju formalne uvjete natječaja.